Autors: Jana Gavare Datums: 27.03.2012 Izdevums: Dienas Bizness (laikraksts)Rubrika: Darbs & Izglītība
Organizācijām būtu jāatsakās no tiem kompetenču modeļiem, kas cenšas pārliecināt cilvēkus, ka ir iespējams ideālais darbinieks un vadītājs, un jānostiprina tie, kas veicina dažādību.
Lai lasītu visu rakstu, lūdzu, ienāciet sistēmā
