- Kā izmantot pēckrīzes pieaugumu ekonomikā
Uzņēmēju uzskatus par Latvijai pašreiz pieejamo resursu izmantošanu ilgtspējīgai attīstībai sarunā ar Neatkarīgo pauž Latvijas Darba devēju konfederācijas ģenerāldirektore Līga Meņģelsone.
- Uzņēmumiem nepieciešama valsts attieksmes maiņa izglītībā un reģionālajā attīstībā
Uz diskusiju par darba tirgus problēmām un risinājumiem Neatkarīgā aicināja Lattelecom valdes locekli un personāla vadības direktori Ingrīdu Roni, Latvenergo personāla vadības direktori Ingu Kolu, bankas Citadele personāla daļas vadītāju Daci Gaigalu un LMT personāla daļas vadītāju Ievu Abakoku.
- Darbinieki – svarīgākais Latvenergo stratēģiskais resurss
Ikviens uzņēmums neatkarīgi no uzņēmējdarbības veida un lieluma ir cieši saistīts ar sociālekonomiskajiem procesiem mūsu valstī, kā arī norisēm vismaz Eiropas Savienības līmenī.
- LVM darbiniekus audzina no mazotnes
- I. Rone: Mūsu darbinieku kompetenču līmenis ir virs vidējā Latvijā
2012. gada WorkingDay organizētajā pētījumā Iekārojamākais darba devējs Lattelecom ieguva otro vietu.
- LMT: katrs darbinieks ir vērtība
Mūsu uzņēmumā strādā tikai Latvijas iedzīvotāji, un mēs par to esam ļoti gandarīti.
- «Darbinieki ir mūsu zelta kapitāls»
A/s Latvija gāze 2012. gada pārskats liecina, ka uzņēmumā strādā 1275 cilvēki, kas ir par pieciem vairāk nekā iepriekšējā atskaites periodā.
- A/s Grindeks jālabo profesionālās izglītības nepilnības
A/s Grindeks ir farmācijas uzņēmums, taču maldīgs ir priekšstats, ka šeit strādā tikai ķīmiķi un farmaceiti.
- Par tautsaimniecībā pieprasītiem speciālistiem var tapt gada vai pusotra laikā
Iespēju viena līdz pusotra gada laikā apgūt profesiju līdz šim izmantojuši gandrīz 2000 jauniešu.
- Latvijas dzelzceļš: esam stipri ar saviem cilvēkiem
Aptuveni 12 tūkstoši strādājošo 520 profesijās – tik bagāts ir koncerna Latvijas dzelzceļš kolektīvs.
- Ķīlis: Latvijas augstākās izglītības iestāžu samazinājums ir neizbēgams
Par novitātēm augstākajā izglītībā Neatkarīgā uz sarunu aicināja izglītības un zinātnes ministru Robertu Ķīli.
- RPIVA – tradicionāli stabila un kvalitatīvi mainīga
Rīgas Pedagoģijas un izglītības vadības akadēmijas stratēģijā definētās stabilās vērtības ir profesionalitāte, kompetence un inteliģence.
- Profesionāla karjeras izglītība skolā – nozīmīgs atbalsts jauniešu profesijas izvēlē
Latvijā karjeras izglītības nozīme vēl neizprasta.
- Liepājas universitāte – Kurzemes izglītības, zinātnes un kultūras simbols
Liepājas universitāte (LiepU) ir lielākā augstskola Kurzemē, kurā iespējams studēt vairāk nekā 30 studiju programmās.
- KVALITATĪVA IZGLĪTĪBA
Divas trešdaļas jeb 66 procenti jauniešu, kuri šogad plāno uzsākt bakalaura studijas, uzskata, ka augstskolai ir jāiemāca viņiem reāli izmantojamas un praktiskas lietas.
- VASARAS SKOLA
Latvijas Universitātes Sociālo zinātņu fakultātes Komunikācijas studiju nodaļa aicina komunikācijas, mediju, sabiedrisko attiecību, reklāmas un kino studentus pieteikties dalībai trešajā Rīgas vasaras skolā par Latvijas galvaspilsētas identitāti.
- PIETEIKŠANĀS STIPENDIJAI
No 1. līdz 25. martam 12. klases abiturientiem būs iespējams pieteikties Latvijas Universitātes fonda stipendiju programmai Ceļamaize 2013 un M.M.V.Petkevičs piemiņas stipendija un jaunizveidotajai Salaspils novada pašvaldības stipendijai, aizpildot on-line anketu mājaslapā www.fonds.lv.
- APMĀCĪBAS PEDAGOGIEM
Jaunatnes starptautisko programmu aģentūra starptautiskajā skolu sadarbības programmā eTwinning izsludina pieteikšanos dalībai apmācību un kontaktu veidošanas semināram pirmsskolas un sākumskolas skolotājiem.
- LLU – augstskola jauniešiem no reģioniem
Kvalitatīva un pieejama izglītība tuvāk mājām.
- Respektēta, novērtēta un iecienīta
Slavenais rakstnieks Ērihs Marija Remarks reiz ir sacījis, ka zināšanas dara brīvu.